Thất nghiệp là hiện tượng kinh tế xã hội tồn tại ở hầu hết các nước trên thế giới khi phát triển theo mô hình kinh tế thị trường. Việt Nam cũng là một trong số các quốc gia có tỉ lệ thất nghiệp hàng năm lớn. Khác với quan điểm về khái niệm thất nghiệp của một số nước trên thế giới, như nước Đức cho rằng thất nghiệp quan niệm người thất nghiệp là người lao động tạm thời không có quan hệ lao động hoặc chỉ tạm thời thực hiện công việc ngắn hạn, hay như ở Nhật Bản thfi cho rằng người thất nghiệp là người không có việc làm trong tuần lễ điều tra thất nghiệp, có khả năng làm việc nhưng đang xin việc làm hoặc đang chờ kết quả xin việc làm ở Việt Nam đưa ra khái niệm về người thất nghiệp là “những người trong độ tuổi lao động, có khả năng lao động, trong khoảng thời gian xác định không có việc làm và đã đăng ký thất nghiệp theo quy định”. Như vậy, khái niệm về người thất nghiệp ở Việt Nam hẹp hơn về đối tượng vì phải thỏa mãn các điều kiện như đã nêu, không bao gồm những người vừa được đào tạo xong mà chưa có việc làm(sinh viên, học viên kết thúc khóa học và đang tìm việc làm ). Quy định này cũng là sự linh hoạt trong chính sách xã hội của Nhà nước ta bởi vì lực lượng lao động mới cung cấp cho thị trường lao động mỗi năm là rất đông đảo, Nhà nước cũng không thể trợ cấp hết cho các đối tượng này. DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO 1/ Trường Đại học Luật Hà Nội, Giáo trình Luật an sinh xã hội, NXB, Tư pháp, Hà Nội, 2005. 2/ Luật bảo hiểm xã hội năm 2006. 3/ Pháp lệnh 26/2005 ưu đãi người có công với Cách mạng ban hành ngày 29 tháng 6 năm 2005.
