Tài liệu Tuyển dụng

Thảo luận trong 'Quản Trị Kinh Doanh' bắt đầu bởi Thúy Viết Bài, 5/12/13.

  1. Thúy Viết Bài

    Thành viên vàng

    Bài viết:
    198,891
    Được thích:
    167
    Điểm thành tích:
    0
    Xu:
    0Xu
    I. CHIÊU MỘ
    1. Định nghĩa
    Là các hoạt động mà tổ chức sử dụng để thu hút ứng viên, những người có khả năng và phẩm chất cần thiết nhằm giúp tổ chức đạt được mục tiêu của nó
    2. MỤC TIÊU
    1.Thu hút ứng viên có khả năng
    2.Thu hút ứng viên sẵng sàng chấp nhận việc làm
    3.Điền khuyết các vị trí nhanh chóng
    4.Điền khuyết các vị trí ở chi phí tối thiểu
    5.Thuê được nhân viên giỏi
    6.Điền khuyết các vị trí ở chi phí tối thiểu
     

    Các file đính kèm:

Đang tải...