Sách Quản trị nhân sự

Thảo luận trong 'Sách Kinh Tế' bắt đầu bởi Thúy Viết Bài, 5/12/13.

  1. Thúy Viết Bài

    Thúy Viết Bài New Member
    Thành viên vàng

    Bài viết:
    198,891
    Được thích:
    173
    Điểm thành tích:
    0
    Xu:
    0Xu
    #1 Thúy Viết Bài, 5/12/13
    Kết cấu nội dung gồm 12 chương thuộc 5 phần: Tổng quan về quản trị nhân sự; Hoạch định, tuyển mộ, tuyển dụng nhân viên; Phát triển tài nguyên nhân sự; Lương bổng và đãi ngộ; Giao tế nhân sự
     
Đang tải...
Chủ đề tương tự
  1. Thúy Viết Bài

    Sách Quản trị nhân sự

    Thúy Viết Bài, 5/12/13, trong diễn đàn: Sách Kinh Tế
    Trả lời:
    0
    Xem:
    249
    Thúy Viết Bài
    5/12/13
  2. Thúy Viết Bài

    Sách Quản trị nhân sự

    Thúy Viết Bài, 5/12/13, trong diễn đàn: Sách Kinh Tế
    Trả lời:
    0
    Xem:
    222
    Thúy Viết Bài
    5/12/13
  3. Thúy Viết Bài

    Sách Phân tích công việc - Quản trị Nguồn Nhân lực trong các Doanh nghiệp Vừa và Nhỏ

    Thúy Viết Bài, 5/12/13, trong diễn đàn: Sách Kinh Tế
    Trả lời:
    0
    Xem:
    349
    Thúy Viết Bài
    5/12/13
  4. Thúy Viết Bài

    Sách Quản trị nhân sự

    Thúy Viết Bài, 5/12/13, trong diễn đàn: Sách Kinh Tế
    Trả lời:
    0
    Xem:
    322
    Thúy Viết Bài
    5/12/13
  5. Thúy Viết Bài

    Sách Quản trị nhân sự: Bài giảng

    Thúy Viết Bài, 5/12/13, trong diễn đàn: Sách Kinh Tế
    Trả lời:
    0
    Xem:
    288
    Thúy Viết Bài
    5/12/13