Đồ Án Phát triển nguồn nhân lực trong phát triển kinh tế thời kỳ quá độ ở Việt Nam

MỤC LỤC

PHẦN MỞ ĐẦU 2

PHẦN I: CƠ SỞ LÍ LUẬN 4

I/ NGUYÊN LÍ VỀ SỰ PHÁT TRIỂN 4

1. Những quan điểm khác nhau về sự phát triển: 4

2. Tính chất của sự phát triểt 5

II/ PHÁT TRIỂN LLSX VỚI PHÁT TRIỂN KTXH 6

1. Quan hệ biện chứng giữa LLSX và QHSX: 6

2. LLSX là yếu tố cách mạng nhất của sản xuất 9

3. Nguồn nhân lực 10

PHẦN II. THỰC TIỄN VIỆC PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG PHÁT TRIỂN KINH TẾ NƯỚC TA HIỆN NAY 12

I. VAI TRÒ CỦA NGUỒN NHÂN LỰC TRONG SỰ NGHIỆP CNH - HĐH ĐẤT NƯỚC 12

II. TÍNH TẤT YẾU KHÁCH QUAN PHẢI PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CÓ HIỆU QUẢ Ở NƯỚC TA HIỆN NAY 16

PHẦN III. GIẢI PHÁP PHÁT TRIỂN VÀ SỬ DỤNG NGUỒN NHÂN LỰC ĐỂ PHÁT TRIỂN NỀN KINH TẾ HIỆN NAY 18

1. Thực trạng nguồn nhân lực ở nước ta hiện nay 18

2. Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực trong thời kỳ CNH – HĐH ở nước ta hiện nay 19

KẾT LUẬN 22