Tài liệu Phân tích nguyên tắc nhân dân lao động tham gia đông đảo vào quản lí hành chính nhà nước và đánh giá

[TABLE]
[TR]
[TD]A. MỞ ĐẦU .
[/TD]
[/TR]
[TR]
[TD]B. NỘI DUNG
[/TD]
[/TR]
[TR]
[TD]1. Khái niệm và hệ thống các nguyên tắc trong quản lí hành chính nhà nước
[/TD]
[/TR]
[TR]
[TD]1.1. Định nghĩa .
[/TD]
[/TR]
[TR]
[TD]1.2. Đặc điểm .
[/TD]
[/TR]
[TR]
[TD]2. Hệ thống các nguyên tắc cơ bản trong quản lý hành chính nhà nước
[/TD]
[/TR]
[TR]
[TD]3. Nguyên tắc nhân dân lao động tham gia đông đảo vào quản lý hành chính nhà nước .
[/TD]
[/TR]
[TR]
[TD]3.1. Cơ sở pháp lý
[/TD]
[/TR]
[TR]
[TD]3.2. Nội dung nguyên tắc
[/TD]
[/TR]
[TR]
[TD]3.2.1. Nhân dân lao động tham gia vào hoạt động của các cơ quan nhà nước .
[/TD]
[/TR]
[TR]
[TD]3.2.2. Nhân dân lao động tham gia vào hoạt động của các tổ chức xã hội .
[/TD]
[/TR]
[TR]
[TD]3.2.3. Nhân dân lao động tham gia vào hoạt động tự quản ở cơ sở
[/TD]
[/TR]
[TR]
[TD]3.2.4. Nhân dân lao động trực tiếp thực hiện các quyền và nghĩa vụ của công dân trong quản lí hành chính nhà nước
[/TD]
[/TR]
[TR]
[TD]3.3. Ý nghĩa của nguyên tắc .
[/TD]
[/TR]
[TR]
[TD]4. Đánh giá việc vận dụng nguyên tắc nhân dân lao động tham gia đông đảo trong quản lý hành chính nhà nước ở nước ta hiện nay .
[/TD]
[/TR]
[TR]
[TD]4.1. Thực trạng của việc áp dụng nguyên tắc
[/TD]
[/TR]
[TR]
[TD]4.1.1. Những mặt tích cực
[/TD]
[/TR]
[TR]
[TD]4.1.2. Những mặt hạn chế .
[/TD]
[/TR]
[TR]
[TD]4.2. Nguyên nhân của những hạn chế
[/TD]
[/TR]
[TR]
[TD]4.3. Một số biện pháp đảm bảo nguyên tắc được vận dụng hiệu quả
[/TD]
[/TR]
[/TABLE]