Tài liệu Phân tích ma trận SWOT nguồn nhân lực của công ty chế tạo Thành Công

1. Điểm mạnh (S)
2. Điểm yếu (W)
3. Cơ hội (O)
4. Nguy cơ (T)
5. Kết hợp điểm mạnh bên trong và cơ hội bên ngoài để đề xuất chiến lược SO (chiến lược phát huy thế mạnh để tận dụng cơ hội)
6. Kết hợp điểm yếu bên trong với cơ hội bên ngoài để đề xuất chiến lược WO (chiến lược khắc phục điểm yếu bằng cách tận dụng cơ hội)
7. Kết hợp điểm mạnh bên trong với nguy cơ bên ngoài để đề xuất chiến lược ST (chiến lược tận dụng thế mạnh bên trong để đối phó với nguy cơ từ bên ngoài)
8. Kết hợp điểm yếu bên trong với nguy cơ bên ngoài để đề xuất chiến lược WT (chiến lược tối thiểu hóa tác dụng của điểm yếu và phòng thủ trước các nguy cơ bên ngoài)
Ma trận SWOT nguồn nhân lực của công ty chế tạo Thành Công