Luận Văn Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản lý nhân lực tại Chi nhánh NHNN-PTNT huyện Yên Bình

CHƯƠNG I
PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG CÔNG TÁC QUẢN Lí NHÂN LỰC Ở CHI NHÁNH NHNN-PTNT HUYỆN YÊN BÌNH.
I. GIỚI THIỆU CHUNG VỀ CHI NHÁNH NHNN-PTNT HUYỆN YÊN BÌNH
1. Quá trình hình thành và phỏt triển của Chi nhánh NHNN-PTNT huyện Yên Bình
3. Tổ chức bộ máy quản lý của Ngân hàng
4. Kết quả hoạt động kinh doanh của Ngân hàng huyện Yên Bình
5. Tình hình tín dụng
II Điểm vài nét đặc điểm lao động của Ngân hàng huyện Yên bình
1. Công tác tuyển dụng
2. Công tác bố trí :
3. Công tác đãi ngộ
CHƯƠNG II : Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản lý và sử dụng lao động
ở NHNN-PTNT huyện Yên Bình
1. Hoàn thiện công tác tuyển dụng
2. Hoàn thiện công tác đào tạo nâng cao chất lợng lao động.
3. Một số chế độ dãi ngộ đối với ngời lao động
4. Tổ chức tốt hơn nữa một số vị trí làm việc tại Ngân hàng huyện Yên Bình