Luận Văn Kế toán tiền lương và một số giải pháp tăng cường công tác kế toán tiền lương tại Công ty cổ phần Tr

Đề tài: Kế toán tiền lương và một số giải pháp tăng cường công tác kế toán tiền lương tại Công ty cổ phần Trường Tiến


MỤC LUC

Lời cảm ơn i
Danh mục bảng biểu iv
Danh mục sơ đồ v
Danh mục chữ viết tắt vi
I: MỞ ĐẦU 1
1.1 Đặt vấn đề 1
1.2. Mục tiêu nghiên cứu của đề tài 2
1.2.1. Mục tiêu chung 2
1.2.2.Mục tiêu cụ thể 2
1.3 Đối tượng nghiên cứu của đề tài 3
1.3.1 Đối tượng nghiên cứu 3
1.3.2 Phạm vi nghiên cứu 3
II:TỔNG QUAN TÀI LIỆU VÀ PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU 4
2.1 Tổng quan tài liệu 4
2.1.1 Cơ sở lý thuyết 4
2.2. Phương pháp nghiên cứu 17
2.2.1 Phương pháp thu thập số liệu 17
2.2.2. Phương pháp phân tích số liệu 17
2.2.3. Phương pháp chuyên môn kế toán 18
2.2.4. Phương pháp chuyên gia 18
III: KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU VÀ THẢO LUẬN 19
3.1 Một số đặc điểm cơ bản về Xí nghiệp may Nhật Hồng 19
3.1.1 Quá trình hình thành và phát triển Xí nghiệp may Nhật Hống 19
3.1.2. Tổ chức công tác kế toán tại Xí nghiệp may Nhật Hồng 20
3.1.3. Kết quả sản xuất kinh doanh tại Xí nghiệp may Nhật Hồng 21
3.1.4. Tình hình tài sản nguồn vốn của Xí nghiệp may Nhật Hồng 24
3.2. Kết quả nội dung nghiên cứu 26
3.2.1. Tình hình sử dụng lao động tại Xí nghiệp 26
3.2.2. Xây dựng định mức lương 27
3.2.3. Các hình thức trả lương trong Xí nghiệp 28
3.3. Hạch toán chi tiết tiền lương 28
3.3.1. Hạch toán tiền lương công nhân trực tiếp sản xuất 28
3.3.3. Hạch toán BHXH trả thay lương 43
3.4. Đánh giá công tác hạch toán tiền lương tại Xí nghiệp 53
3.4.1. Đánh giá chung về công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại xí nghiệp may Nhật Hồng 53
3.4.2 Một số đề xuất cho công tác hạch toán tiền lương tại Xí nghiệp may Nhật Hồng 56
IV. KẾT LUẬN VÀ KIẾN NGHỊ 58
4.1. Kết luận 58
4.2. Kiến nghị 59