Luận Văn Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương

LỜI NÓI ĐẦU
Trong thời kỳ đất nước ta đang trên đà phát triển hội nhập Quốc tế, khoa học kỹ thuật có những bước chuyển biến rõ rệt, đời sống con người ngày càng đầy đủ hơn và hoàn thiện hơn
Để có thể đạt được những thành công đó thì con người đã đang và sẽ không ngường học tập, lao động để đáp ứng nhu cầu vật chất của bản thân và cũng là cống hiến cho mục tiêu chung của xã hội.
Vấn đề tiền lương và các khoản trích theo lương có tầm qua trọng và ý nghĩa rất cao đối với người lao động bởi tiền lương thu nhập chủ yếu của người lao động để đáp ứng nhu cầu tồn tại và phát triển.
UBND Phường Thọ Xương – Thành phố Bắc Giang là một đơn vị hoạt động nhờ vào nguồn Ngân sách Nhà nước. Việc thanh toán tiền lương cho cán bộ công nhân viên cũng là ngân sách Nhà nước.
Mặc dù Nhà nước ta vẫn luôn có những chính sách thay đổi và nâng cao mức lương tối thiểu cho công nhân viên nhưng chế độ trả lương vẫn còn thấp vì nước ta là một nước nông nghiệp đang trên đường phát triển nên Ngân sách còn hạn chế.
Vì vậy việc hạch toán công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương đòi hỏi người kế toán cần phải thận trọng, tính đúng tính đủ và không được sai sót theo quy định của Nhà nước, bởi nó ảnh hưởng rất lớn đến quyền lợi của cán bộ cũng như ảnh hưởng đến nguồn tài chính Quốc gia.
Xuất phát từ những nhận thức trên của bản thân tôi đã lựa chọn chuyên đề “ Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương” tại UBND Phường Thọ Xương – Thành phố Bắc Giang làm báo cáo thực tập. Ngoài lời mở đầu và kết luận thì báo cáo của tôi gồm 4 phần:
1. Đặt vấn đề
2. Đặc điểm của UBND Phường Thọ Xương
3. Tổng quan về kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương
4. Thực trạng hạch toán kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương.

MỤC LỤC

LỜI NÓI ĐẦU . 1
1. ĐẶT VẤN ĐỀ 3
1.1. Tính cấp thiết của kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương 3
1.2. Mục tiêu, đối tượng thực tập 4
1.3. Phạm vi, giới hạn thực tập . 5
2. ĐẶC ĐIỂM CỦA UBND PHƯỜNG THỌ XƯƠNG - 5
THÀNH PHỐ BẮC GIANG – TỈNH BẮC GIANG 5
2.1. Qúa trình hình thành và phát triển của phường . 5
2.2. Tổ chức bộ máy quản lý . 8
2.3. Tình hình lao động và sử dụng lao động 11
2.4. Tình hình tài sản và nguồn vốn 13
2.5. Kết quả hoạt động kỳ trước 15
2.6. Đánh giá chung về thuận lợi và khó khăn trong quá trình hoạt động. 27
3. TỔNG QUAN VỀ VẤN ĐỀ . 29
TIỀN LƯƠNG VÀ CÁCKHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG 29
3.1. Những vấn đề chung về kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương. 29
3.2. Đặc điểm chung về công tác tổ chức kế toán tại UBND Phường 32
3.3. Trình tự ghi sổ kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương . 39
4. THỰC TRẠNG HẠCH TOÁN KẾ TOÁN . 40
TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG, 40
CÁC GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN . 40
4.1. Thực trạng công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương. 40
4.2. Biện pháp để hoàn thiện công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương. 51
5.KẾT LUẬN 52
6. TÀI LIỆU THAM KHẢO . 53