Báo Cáo Hoàn thiện hạch toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty Cổ phần Vận tải Sao Mai

MỤC LỤC
LỜI MỞ ĐẦU 1
PHẦN I.
THỰC TRẠNG KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY CP VẬN TẢI SAO MAI 2
1.1. Giới thiệu về công ty Cổ Phần Vận Tải Sao Mai 3
1.1.1. Giới thiệu chung . 3
1.1.2. Sơ đồ tổ chức bộ máy quản lý của Công ty cổ phần Vận tảI Sao Mai 7
1.1.3. Chức năng, nhiệm vụ của từng bộ phận . 8
1.1.4. Tổ chức bộ máy kế toán và chức năng hoạt động 12
1.1.5. Đặc điểm tổ chức công tác kế toán . 14
1.1.5.1. Đặc điểm tổ chức sổ kế toán . 14
1.1.5.2. Hệ thống tài khoản sử dụng 19
1.2. Hạch toán tiền lương và các khoản trích theo lương 20
1.2.1. Đặc điểm lao động tại Công ty . 20
1.2.2. Tổ chức tính lương và quản lý quỹ lương của Công ty 20
1.2.3. Hạch toán tiền lương và các khoản trích theo lương 22
PHẦN II
MỘT SỐ BIỆN PHÁP HOÀN THIỆN KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG Ở CÔNG TY CP VẬN TẢI SAO MAI . 44
2.1. Đánh giá kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương của Công ty cổ phần Vận tải Sao Mai 44
2.1.1. Một số kết quả đạt được 44
2.1.2. Một số hạn chế 45
2.2. Một số biện pháp hoàn thiện công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương. 46
KẾT LUẬN . 52
r sty mr
qkpQk:-.35pt;text-align:center; line-height:150%;tab-stops:0in'>NHẬT KÍ CÔNG TRÌNH

TÊN CÔNG TRÌNH :
PHIẾU NGHIỆM THU TỔNG THỂ CÔNG TRÌNH

TÊN BƯỚC CÔNG VIỆC :
1.2.5. Ví dụ minh họa cho công tác quản lý dự án tại Tổng công ty xây dựng và phát triển hạ tầng :
1.2.5.1. Giới thiệu dự án: “ DỰ ÁN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG VÀ KINH DOANH ĐẤT CÓ HẠ TẦNG KỸ THUẬT KHU DÂN CƯ VĨNH PHÚ I ( GIAI ĐOẠN 2 ) QUY MÔ 52,56 HA”.
a. Giới thiệu chung:
1.2.6. Đánh giá chung về công tác Quản lý dự án tại Tổng công ty xây dựng và phát triển hạ tầng:
Tổng côn
CHƯƠNG 2 - MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN LÝ DỰ ÁN ĐẦU TƯ TẠI TỔNG CÔNG TY XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN HẠ TẦNG

2.1. Định hướng phát triển của Tổng công ty Xây dựng và phát triển hạ tầng giai đoạn 2006 – 2010:
2.1.1. Định hướng phát triển của Tổng công ty:
KẾT LUẬN