Luận Văn Hoàn thiện hạch toán chi phí nhân công trực tiếp tại công ty may cường THỊNH

Hoàn thiện hạch toán chi phí nhân công trực tiếp tại Cty may cường THỊNH


Lời nói đầu

Việc chuyển đổi nền kinh tế nước ta từ nền kinh tế kế hoạch hoá tập trung sang nền kinh tế thị trường đã ảnh hưởng rất lớn tới mọi hoạt động của các doanh nghiệp . Để nắm bắt đầy đủ và kịp thời các tín hiệu của thị trường các nhà quản lý doanh nghiệp sử dụng nhiều công cụ quản lý và cung cấp thông tin khác nhau. Trong đó công tác kế toán là một bộ phận rất quan trọng trong việc điều hành các hoạt động kinh doanh, đồng thời, nó là nguồn cung cấp thông tin kinh tế tin cậy để Nhà nước điều hành vĩ mô nền kinh tế, kiểm tra kiểm soát các hoạt động của các nghành, các lĩnh vực trong nền kinh tế quốc dân. Nhận thức được vai trò quan trọng đó, tổ chức kế toán nói chung và kế toán chi phí sản xuất luôn được các doanh nghiệp quan tâm. Song có lẽ trong toán bộ chi phí sản xuất của donh nghiệp thì chi phí nhân công trực tiếp là khoản mục chi phí luôn được các doanh nghiệp quan tâm hơn cả. Bởi lẽ trong mọi nền sản xuất xã hội vấn đề nhân lực luôn được các nhà quản trị kinh doanh chú trọng, ưu đãi để làm sao có thể khai thác tối đa những tinh hoa cao quí của con người.
Mỗi doanh nghiệp có đặc điểm sản xuất kinh doanh, quy trình công nghệ, trìng độ quản lý khác nhau dẫn tới phương pháp hạch toán chi phí nhân công trực tiếp cũng khác nhau. Hạch toán chi phí nhân công trực tiếp đúng, đủ, chính xác và kịp thời sẽ nâng cao tinh thần tự giác làm việc, hăng say lao động của đội ngũ công nhân. Từ đó góp phần phấn đấu hạ giá thành sản phẩm và nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh. Công ty may CƯỜNG THỊNH là một doanh nghiệp sản xuất có đội ngũ công nhân khá đông đảo,qui trình sản xuất vừa mang tính riêng biệt vừa mang tính liên tục. Do dặc điểm đó công ty rất quan tâm đến việc hoàn thiện hạch toán chi phí nhân công trực tiếp.
Vì những lí do trên chuyên đề này xin được đề cập đến đề tài “Hoàn thiện hạch toán chi phí nhân công trực tiếp tại công ty may CƯỜNG THỊNH”. Nội dung của đề tài này được thể hiện qua 3 phần sau:
PHẦN MỘT: Những vấn đề lý luận cơ bản về hạch toán chi phí nhân công trực tiếp.
PHẦN HAI:Tình hình thực tế về hạch toán chi phí nhân công trực tiếp tại công ty may CƯỜNG THỊNH.
PHẦN BA: Hoàn thiện hạch toán chi phí nhân công trực tiếp tại công ty may CƯỜNG THỊNH.
Nội dung chính
Phần một
NHỮNG VẤN ĐỀ LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀ HẠCH TOÁN CHI PHÍ NHÂN CÔNG TRỰC TIẾP
I.Một số khái niệm.
1.Chi phí sản xuất.
Sự phát sinh và phát triển của xã hội loài người gắn liền với quá trình sản xuất. Nền sản xuất xã hội và bất kỳ phương thức sản xuất nào cũng gắn liền với sự vận động và tiêu hao ba yếu tố cơ bản tạo nên quá trình sản xuất. Đó là yếu tố: tư liệu lao động, đối tượng lao động và sức lao động. Để tiến hành sản xuất, người sản xuất phải trả chi phí về thù lao lao động, tư liệu lao động và đối tượng lao động.
Như vậy, chi phí sản xuất là biểu hiện bằng tiền của hao phí về lao động sống và lao động vật hoá và các chi phí khác mà doanh nghiệp thực tế đã bỏ ra trong một kỳ kinh doanh.
2.Phân loại chi phí sản xuất.
Chi phí sản xuất của các doanh nghiệp bao gồm nhiều loại có nội dung kinh tế khác nhau, mục đích và công dụng của chúng trong quá trình sản xuất cũng khác nhau. Để phục vụ cho công tác quản lý chi phí sản xuất và kế toán tập hợp chi phí sản xuất chúng ta phaỉ tiến hành phân loại chi phí sản xuất.
Căn cứ vào mục đích và công dụng của chi phí trong sản xuất để chia ra các khoản mục chi phí khác nhau, mỗi khoản mục chi phí chỉ bao gồm những chi phí có cùng mục đích và công dụng, không phân biệt chi phí đó có nội dung kinh tế như thế nào. Vì vậy cách phân loại này còn gọi là phân loại chi phí sản xuất theo khoản mục.Theo đó toàn bộ chi phí sản xuất phát sinh trong kỳ được chia ra làm các khoản mục chi phí sau:
*Chi phí nguyên vật liệu trực tiếp:
Bao gồm chi phí về nguyên vật liệu chính, vật liệu phụ, nhiên liệu sử dụng vào mục đích trực tiếp sản xuất sản phẩm, không tính vào khoản mục này những chi phí nguyên vật liệu sử dụng vào mục đích sản xuất chung và những hoạt động ngoài sản xuất.
*Chi phí nhân công trực tiếp:
Bao gồm chi phí về tiền công, tiền trích bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và kinh phí công đoàn của công nhân trực tiếp sản xuất, không tính vào khoản mục này số tiền công và trích bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, kinh phí công đoàn của nhân viên sản xuất chung, nhân viên quản lý và nhân viên bán hàng.
*Chi phí sản xuất chung:
Là toàn bộ chi phí phụa vụ quản lý của phân xưởng, bộ phận sản xuất và được chi tiết thành sáu điều khoản phí sau:
+ Phí nhân viên phân xưởng: Bao gồm tiền lương và khoản trích theo lương phải trả cho nhân viên phân xưởng.
+ Phí vật liệu phân xưởng: Là toàn bộ vật liệu sử dụng cho quản lý phân xưởng, cho sửa chữa nhỏ tài sản cố định của phân xưởng và chi phí sửa chữa lớn tài sản cố định của phân xưởng do doanh nghiệp tự làm.
+ Chi phí công cụ dụng cụ: Là toàn bộ giá trị công cụ dụng cụ sử dụng cho phân xưởng sản xuất.
+Chi phí dịch vụ mua ngoài: Là toàn bộ giá trị dịch vụ mua ngoài dùng cho phân xưởng sản xuấ
​