Luận Văn Đặc điểm lao động, hoạt động quản trị nhân sự và tổ chức lao động

Đề tài: Đặc điểm lao động, hoạt động quản trị nhân sự và tổ chức lao động


Lời Mở đầu

Trong những năm vừa qua đất nước ta đang tiếp tục sự nghiệp công nghiệp hoá hiện đại hoá đất nước và đã đạt được những thành tựu đáng kể. Những thành tựu đó phải kể đến sự đóng góp đáng kể của ngành xây dựng. Tổng công ty Sông Đà được biết đến như là công ty hàng đầu trong lĩnh vực xây dựng các công trình thuỷ điện với công trình thuỷ điện Sông Đà nổi tiếng và ngày nay quy mô của Tổng công ty ngày càng lớn mạnh, lĩnh vực hoạt động ngày càng mở rộng tuy nhiên hoạt động trong lĩnh vực xây dựng vẫn là hoạt động chủ yếu.

Công ty tư vấn xây dựng Sông Đà là doanh nghiệp nhà nước trực thuộc Tổng công ty Sông Đà hoạt động trong lĩnh vực tư vấn xây dựng, và là công ty tư vấn trọng điểm của Tổng công ty. Với bề dày 18 năm, Công ty tư vấn xây dựng Sông Đà đã và đang xây dựng và trưởng thành trở thành công ty tư vấn hàng đầu trong lĩnh vực tư vấn xây dựng, lĩnh vực mà được coi là có triển vọng cao trong nền kinh tế trí thức ngày nay.

Qua thời gian thực tập tổng hợp tại Công ty tư vấn xây dựng Sông Đà, em đã tìm hiểu được một cách tổng quát nhất về quá trình hình thành và phát triển của công ty, tình hình hoạt động của công ty nói chung và một số vấn đề về quản trị nhân lực và tổ chức lao động được quan tâm tại công ty.

Báo cáo thực tập tổng hợp ngoài phần mở đầu và phần kết luận, nội dung của báo cáo gồm 3 phần:
I. Giới thiệu chung về Công ty tư vấn xây dựng Sông Đà
II. Đặc điểm lao động, hoạt động quản trị nhân sự và tổ chức lao động
III. Phương hướng, nhiệm vụ của công ty những năm tới và một số giải pháp thực hiện.