Báo Cáo Công tác quản lý thu bảo hiểm xã hội bắt buộc tại Bảo hiểm xã hội huyện Thạch Hà- Hà Tĩnh, giải pháp

Khóa luận tốt nghiệp trường ĐH Lao động xã hội

LỜI MỞ ĐẦU
1. Lý do chọn đề tài.
Bảo hiểm xã hội với tư cách là “trụ cột” quan trọng của an sinh xã hội, có liên quan trực tiếp tới lực lượng lao động sản xuất của cải vật chất và tinh thần cho xã hội. BHXH góp phần đảm bảo công bằng xã hội và phát triển một cách bền vững. Các chế độ hiện nay của BHXH không những ổn định phần nào đời sống của NLĐ và gia đình họ mà còn góp phần đẩy mạnh hoạt động SXKD cho đơn vị SDLĐ, điều tiết và chia sẻ rủi ro giữa những người tham gia nói chung.
Thu BHXH là một nhân tố có tính chất quyết định đến sự tồn tại và phát triển của BHXH ở bất kỳ quốc gia nào. Quản lý BHXH có vai trò rất quan trọng trong hoạt động thu BHXH. Thông qua quản lý sự thống nhất trong hoạt động thu BHXH, đảm bảo hoạt động thu BHXH ổn định, bền vững, hiệu quả, đảm bảo quyền lợi cho người tham gia BHXH.
Quản lý thu BHXH là công việc có ý nghĩa quyết định đến chất lượng hoạt động, chất lượng quản lý và đến sự chính xác của chi chế độ BHXH, đầu tư quỹ BHXH, đảm bảo quyền lợi chính đáng của người tham gia BHXH.
Trên thực tế, còn nhiều đơn vị sử dụng lao động nộp không đủ số lượng và không đúng thời gian quy định. Tình trạng trốn đóng BHXH, nợ đóng BHXH còn xẩy ra ở nhiều đơn vị và đang có chiều hướng ngày một tăng thêm. Trong khi chờ các cơ quan chức năng vào cuộc để giải quyết thì hàng chục ngàn công nhân lao động hàng ngày vẫn phải chờ để được hưởng quyền lợi.
Qua một thời gian thực tập ở BHXH huyện Thạch Hà- Hà Tĩnh, em nhận thấy công tác quản lý thu BHXH là rất cần thiết, nhất là đối với địa phương em nên em đi tìm hiểu về đề tài: “ Công tác quản lý thu bảo hiểm xã hội bắt buộc tại Bảo hiểm xã hội huyện Thạch Hà- Hà Tĩnh, giải pháp và khuyến nghị”.
Đi nghiên cứu đề tài, em nhằm mục đích đánh giá về việc thực hiện chính sách BHXH nói chung và công tác quản lý thu nói riêng. Qua đó rút ra những mặt đã đạt được cũng như các mặt còn hạn chế và đưa ra một số biện pháp nhằm hoàn thiện chính sách BHXH, nâng cao hiệu quả của công tác quản lý thu nói chung và công tác thu BHXH nói riêng trong thời gian tới tại BHXH huyện Thạch Hà- Hà Tĩnh.


MỤC LỤC
DANH MỤC CÁC TỪ VIẾT TẮT. 2
DANH MỤC BẢNG BIỂU VÀ HÌNH 3
MỤC LỤC 4
LỜI MỞ ĐẦU 7
CHƯƠNG I: MỘT SỐ VẤN ĐỀ CHUNG VỀ QUẢN LÝ THU BẢO HIỂM XÃ HỘI. 9
1.1 Một số vấn đề cơ bản về Bảo hiểm xã hội ( BHXH). 9
1.1.1 Khái niệm về bảo hiểm xã hội. 9
1.1.2. Vai trò của bảo hiểm xã hội. 10
1.2 Một số vấn đề cơ bản về quản lý thu Bảo hiểm xã hội ( BHXH). 11
1.2.1 Một số khái niệm liên quan. 11
1.2.2 Vai trò quản lý thu BHXH 13
1.2.3 Nội dung quản lý thu bảo hiểm xã hội. 14
1.2.4 Quản lý tổ chức thu BHXH. 18
1. 2.5 Các yếu tố tác động tới công tác quản lý thu Bảo hiểm xã hội. 20
1.2.6 Quản lý hồ sơ, tài liệu. 21
CHƯƠNG II. THỰC TRẠNG CÔNG TÁC QUẢN LÝ THU BHXH BẮT BUỘC TẠI BHXH HUYỆN THẠCH HÀ- HÀ TĨNH 22
2.1 Khái quát đặc điểm tình hình chung về BHXH huyện Thạch Hà- Hà Tĩnh. 22
2.1.1 Một vài nét về huyện Thạch Hà- Hà Tĩnh. 22
2.1.2 Khái quát chung về BHXH huyện Thạch Hà- Hà Tĩnh. 23
2.2 Thực trạng công tác quản lý thu BHXH bắt buộc tại BHXH huyện Thạch Hà- Hà Tĩnh 25
2.2.1 Quản lý đối tượng tham gia BHXH bắt buộc tại BHXH huyện Thạch Hà- Hà Tĩnh. 25
2.2.2 Thực trạng quản lý tiền lương, tiền công làm căn cứ thu BHXH bắt buộc tại BHXH huyện Thạch Hà- Hà Tĩnh. 29
2.2.3 Thực trạng công tác quản lý mức thu và phương thức thu BHXH bắt buộc tại BHXH huyện Thạch Hà- Hà Tĩnh. 31
2.2.4 Thực trạng công tác tổ chức thu BHXH bắt buộc tại BHXH huyện Thạch Hà- Hà Tĩnh. 33
2.2.5 Kết quả thu BHXH bắt buộc tại BHXH huyện Thạch Hà- Hà Tĩnh. 35
2.3 Đánh giá công tác quản lý thu BHXH bắt buộc tại BHXH huyện Thạch Hà- Hà Tĩnh 38
2.3.1 Những kết quả đạt được. 38

2.3.2 Một số vấn đề còn tồn tại. 40
2.3.3 Nguyên nhân của những vấn đề còn tồn tại. 42
CHƯƠNG 3. MỘT SỐ GIẢI PHÁP VÀ KHUYẾN NGHỊ NHẰM NÂNG CAO CÔNG TÁC QUẢN LÝ THU BHXH BẮT BUỘC TẠI BHXH HUYỆN THẠCH HÀ- HÀ TĨNH. 45
3.1 Định hướng phát triển công tác quản lý thu BHXH tại BHXH huyện Thạch Hà- Hà Tĩnh trong thời gian tới. 45
3.1.1 Định hướng phát triển BHXH. 45
3.1.2 Định hướng phát triển công tác quản lý thu BHXH. 46
3.2 Một số giải pháp nhằm nâng cao công tác quản lý thu BHXHBB tại BHXH huyện Thạch Hà- Hà Tĩnh. 47
3.2.1 Tuyên truyền, phổ biến chính sách bảo hiểm xã hội. 47
3.2.2 Giải pháp nhằm quản lý tốt đối tượng tham gia BHXH bắt buộc. 50
3.2.3 Giải pháp nhằm quản lý tiền lương- tiền công làm căn cứ thu BHXH bắt buộc. 52
3.2.4 Đào tạo, bồi dưỡng cán bộ BHXH nói chung và cán bộ chuyên trách thu nói riêng. 53
3.2.5 Ứng dụng công nghệ thông tin vào quản lý thu BHXH. 54
3.2.6 Trang bị đầy đủ cơ sở vật chất, kỹ thuật phục vụ công tác thu. 55
3.2.7 Tăng cường công tác thanh tra, kiểm tra, đốc thu, truy thu BHXH. 56
3.2.8 Tăng cường phối kết hợp với các tổ chức khác. 57
3.3 Một số khuyến nghị. 58
3.3.1 Khuyến nghị với cơ quan BHXH Việt Nam. 58
3.3.2 Khuyến nghị với Sở Lao động- Thương binh và xã hội, Liên đoàn lao động tỉnh Hà Tĩnh. 58
3.2.3 Khuyến nghị với cơ quan BHXH tỉnh Hà Tĩnh. 59
3.2.4 Khuyến nghị với UBND và cơ quan BHXH huyện Thạch Hà. 59
KẾT LUẬN 60
DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO 61