Luận Văn Bạn hãy đề suất một phong cách lãnh đạo cho một doanh nghiệp sản xuất nào đó và chứng minh sự đề suấ

Định dạng file word


Bạn hãy đề suất một phong cách lãnh đạo cho một doanh nghiệp sản xuất nào đó và chứng minh sự đề suất của bạn là xuất sắc.
Như chúng ta đã thấy phong cách lãnh đạo là cách thức làm việc của nhà lãnh đạo, ngoài ra nó còn là hệ thống các dấu hiệu đặc trưng trong hoạt động quản lý của nhà lãnh đạo, được quy định bởi các đặc điểm nhân cách của họ. Phong cách lãnh đạo là kết quả mối quan hệ giữa cá nhân và sự kiện, đựơc thể hiên bằng công thức: Phong cách lãnh đạo = Cá tính * môi trường .
Trên thế giới hiện nay có hơn 7tỷ người, trong đó Vịệt Nam ta có hơn 88 triệu người, như vậy ta thấy số lượng cá thể khá lớn, mà mỗi cá thể lại có một cá tính riêng, mỗi lĩnh vực kinh doanh sản xuất lại ứng với một mội trường riêng, vì thế phong cách lãnh đạo được chia ra làm nhiều lọai để có thể dễ dàng áp dụng trong từng lọai danh nghiệp khác nhau cũng như đạt được hiệu quả cao trong công việc.
Có các lọai phong cách lãnh đạo như sau :
- Phong cách độc đoán
- Phong cách dân chủ
- Phong cách tự do.
Một doanh nghiệp có thành công hay không phụ thuộc phần lớn vào phong cách lãnh đạo của nhà lãnh đạo.
Hôm nay chúng tôi xin trình bày ý kiến của nhóm thảo luận về “đề suất phong cách lãnh đạo cho doanh nghiệp sản xuất áo quần .”
Doanh nghiệp sản xuất áo quần A thành lập vào quý 1 năm 2012. Đây là một doanh nghiêp còn khá non trẻ, tuy nhiên do có sự quen biết từ trước chủ doanh nghiệp đã mời đuợc một số nhân viên có khá nhiều kinh nghiệm trong công tác sản xuất áo quần.
Bên cạnh đó muốn giúp đỡ cho các bạn là sinh viên mới ra trường doanh nghiệp luôn tạo nhiều điều kiện cho các bạn phát triển. Đây là tình hình họat động và phát triển của doanh nghiệp.